Un giornalista della Rai, prima di raggiungere l’età di 65 anni, prevista per la pensione di vecchiaia, comunica all’azienda la volontà di continuare a prestare servizio fino al compimento del 70° anno di età in base all’art. 24, comma 4 della legge Fornero 22.12.2011 n. 214. La Rai nega l’applicabilità di questa legge e il dipendente impugna il licenziamento. Il Tribunale di Roma con ordinanza del 24 febbraio 2014 accoglie il ricorso dichiarando illegittimo il licenziamento e ordinando la reintegrazione del giornalista nel posto di lavoro, con condanna dell’azienda al risarcimento del danno.
Questo il link per il testo integrale della decisione:
http://www.francoabruzzo.it/document.asp?DID=18481
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